Vacancy HIV COOPERATION PROGRAM FOR INDONESIA

The AusAID-funded HIV
Cooperation Program for Indonesia (HCPI) is seeking applications from suitably
qualified individuals for the position of:

1. NATIONAL TECHNICAL OFFICER – INJECTING DRUG USE (IDU) - Based in Jakarta
Responsibilities:
* Liaison, collaboration and coordination with GOI, GFATM and other key stakeholders in harm reduction (HR) program implementation;
* Support for capacity building / training related to HR e.g. outreach programs, needle syringe programs (NSP), methadone maintenance therapy (MMT) and diversion systems for individuals and organizations;
* Facilitate development of referral networks and utilisation of existing and new HR services to improve access to a comprehensive range of services; and
* Supervision of provincial scaling up activities currently being implemented.

Selection Criteria:
· Appropriate tertiary qualifications (preferably Medical Degree);
· A general understanding of HIV/AIDS programming with specific experience
and skill in outreach programs, NSP and MMT;
· Capacity to work with both government and non-government sectors;
· Experience in networking, liaison, training, institutional strengthening and monitoring;
· Excellent organisational, oral and written communication skills; good computer skills and
ability to work in English and Indonesian.
Application and CV
onlyto
be submitted to the Operations Manager by fax 021 3983 2477 or email to dmonalisa@hcpi.or.id by COB Friday 29 April 2011, 4.00 pm.

REKRUTMEN EKSTERNAL KHUSUS YANG MEMILIKI KOMPETENSI SPESIFIK DI LINGKUNGAN PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) TAHUN 2011

Bagian Keselamatan dan Keamanan

Pendidikan dan persyaratan khusus :

a.Membutuhkan 1 (satu) orang S1 Teknik Lingkungan Program Studi Sipil Lingkungan, Teknik Lingkungan, dengan persyaratan Khusus memiliki sertifikat pelatihan kompetensi penyusunan Dokumen Amdal, mempunyai pengalaman kerja sebagai ketua / anggota penyusunan dokumen AMDAL minimal 1 tahun

b.Membutuhkan 1 (satu) orang S1 Teknik Industri dengan persyaratan khusus memiliki sertifikat pelatihan Auditor K3, mempunyai pengalaman kerja di dunia industri yang berkaitan dengan keselamatan kerja minimal 1 tahun

c.Membutuhkan 1 (satu) orang S1 Psikologi Program Studi Psikologi Industri dengan persyaratan khusus memiliki Sertifikat Pelatihan Assesor, mempunyai pengalaman kerja di dunia industri yang berkaitan dengan safety minimal 1 tahun

d.Membutuhkan 1 (satu) orang S1 Kesehatan masyarakat Program studi Kesehatan Lingkungan dengan persyaratan khusus memiliki sertifikat pelatihan dengan latar belakang D3 Hyperkes, mempunyai pengalaman kerja di dunia indudtri yang berkaitan dengan kesehatan lingkungan minimal 1 tahun


Tahapan seleksi terdiri dari :
a. Tahap I Seleksi Administrasi
b. Tahap II Wawancara umum
c. Tahap III Tes Psikologi
d. Tahap IV Tes Kesehatan
e Tahap V Wawancara Akhir Penetapan Kelulusan

Prosedur melamar
1. Dokumen persyaratannya dimasukkan dalam amplop cokelat tertutup dengan mencantumkan FORMASI/PENDIDIKAN di sudut kiri atas (contoh : Keuangan/D3 Perpajakan) , dikirim melalui pos paling lambat tanggal 8 April 2011 dengan alamat :
Yth. MANAGING DIRECTOR OF HUMAN CAPITAL
UP. EVP PERSONNEL CARE AND CONTROL
PO BOX 9999 Bandung 40000


2.Dokumen persyaratan yang sudah diterima Panitia Rekrut diseleksi secara administrasi

3.Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan dipanggil melalui web : www.kereta-api.co.id untuk melaksanakan seleksi Tahap II yaitu Wawancara umum yang akan diumumkan pada tanggal 18 April 2011